Bill Gates e Eric Schmidt (ex-CEO do Google) falam sobre a importância do Coach.
Coaching
Processo de desenvolvimento humano, pautado em diversas ciências. É o processo da condução, do acompanhamento da transformação das pessoas. Neste processo utilizo, principalmente, meu conhecimento de coach de carreira.
Atuo nas seguintes áreas: Coaching Pessoal, Coaching de Carreira, Coaching em Grupo e Coaching Executivo.
Análise Comportamental
É indicada para desenvolver o autoconhecimento. De forma bem natural e objetiva, a análise é voltada para pessoas que querem criar um ambiente ainda mais harmonioso na sua casa, quem está no processo de escolher uma profissão ou pensando em mudar de carreira.
Palestras
Temas que ajudam a promover o crescimento pessoal e profissional: Motivacional e Superação; Vendas; Liderança Responsável e Pró Ativa; Saia da zona de Conforto e Aja; Responsabilize-se por sua vida.
Treinamentos
Equipes Vendas; Gestão Participativa, Servidora e Resultados; Desenvolvimento Pessoal e Profissional; Poder da Ação; Poder da Autorresponsabilidade; Mulheres que acreditam em si podem muito mais.
Análise de Inteligências Múltiplas
Análise que auxilia as pessoas, principalmente, jovens a decidir a carreira. Também é indicado para pessoas que desejam fazer uma transição de carreira. Basicamente, a análise permite o indíviduo a ter mais clareza, conhecendo seus maiores dons que se cruzam com seus sonhos.
Sobre mim
Formada em Administração de Empresas, Pós em Gestão de Pessoas e MBA Gestão Empresárial.
Sou Analista de Perfil Comportamental, Coach Integral Sistêmico, Business Coach e Coach de Carreira.
Minha missão é contribuir para que você encontre a sua melhor versão, e tenha nesta versão uma vida extraordinária. Tenho como propósito de vida elevar o auto conhecimento, auto estima, inteligência emocional, do ser. E, com isso, transformar você um ser realizador, que realiza seus sonhos, objetivos e metas.
Quer conhecer o perfil completo? Veja tudo sobre a Flávia Salim.
Meu grande objetivo de vida é contribuir com a evolução do ser humano.
Como Coach de Carreira indico este teste para todas as pessoas que buscam conhecer o seu perfil.
Análise Comportamental DISC
A Análise Comportamental, baseada na metodologia DISC, analisa as características do comportamento do ser humano, e a maneira como realizamos as coisas, a partir de quatro tendências básicas: Dominante, Influente, Estável e Conforme.
Alguns trabalhos
O que é coaching?
É uma metodologia e uma ferramenta específica, um processo orientado ao futuro, ao alcance de metas e objetivos específicos com uma abordagem pragmática orientada para resultados.
Benefícios
Definição de metas e objetivos mais claros
Desenvolvimento de planos de ações efetivos
Tomada de decisões mais rápidas e assertivas
Planejamento estratégico
Gestão de tempo e atividades
Desenvolvimento de habilidades
Aprimoramento de capacidades
Relacionamento interpessoal
Quebra de crenças limitantes
Inteligência e controle emocional
Autoconhecimento e autodesenvolvimento
Produtividade
Foco
Autocontrole e autoconfiança
Melhora na comunicação
Flexibilidade
Resiliência